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bac pro sen
Forumeur occasionnel
Sexe:
Messages: 33
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Posté le:
Mer 30 Sep 2009 - 17:45 |
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bonjour,
quels sont ses conditions de travaille du bts ig/arle en géneral.
merci.
hs:
De par la qualification acquise durant sa formation, le technicien
administrateur de réseaux accède directement à des postes clés (dit stratégiques ou à responsabilités). L’évolution de carrière est liée à la croissance de l’entreprise, par le passage de tâches d’exécution à celles de conception, d’étude et de décision. Elle est aussi liée à la mobilité, l’expérience acquise aussi que les qualités personnelles du technicien Administrateur de réseaux.
voila ce que jai lu sur le site d'une ecole strasbourgeoise , ils se moquent de qui, ils veulent faire croire sa a qui.
voila. |
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mat42400
Accro à Web-IG
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Messages: 119
Localisation: Figeac, 46100
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Posté le:
Mer 30 Sep 2009 - 20:46 |
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Bah c'est exactement ça.... Avec un bts ig on est censé devenir un technicien superieur, donc forcément plus de responsabilité qu'un technicien niveau bac pro.... on devient administrateur reseau et pas technicien reseau... |
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Seraphin
Résident du forum
Sexe:
Messages: 305
Localisation: Paris
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Posté le:
Jeu 01 Oct 2009 - 10:28 |
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Il faut dire que les bts restent des diplômes assez valorisé (à juste titre ?), bien que l'on ne va s'en plaindre .
Mais je veux dire par là qu'avec un BTS (pas seulement en informatique) on accède souvent rapidement à des postes à responsabilité.
Un bts MUC visera des postes de chef de rayons, chef de magasin (pour petit magasin), responsable de rayon etc... Qui sont de bon postes.
Un bts NRC se verra gratifié d'un poste de commercial, recruteur, acheteur au sein de grosses structures commerciales.
Un bts IG (en fonction de sa spécialité) se dirigerea vers des postes clés ou il aura des responsabilités aussi.
Bien sur tout ça dépend aussi des opportunités, de l'expérience, de la motivation etc...
Citation: |
Elle est aussi liée à la mobilité, l’expérience acquise aussi que les qualités personnelles du technicien Administrateur de réseaux. |
Voila cette phrase en dit long. |
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bac pro sen
Forumeur occasionnel
Sexe:
Messages: 33
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Posté le:
Jeu 01 Oct 2009 - 10:57 |
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" recruteur".
bonjour, comment sa recruteur, c'est pas les drh qui font sa.
merci. |
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Seraphin
Résident du forum
Sexe:
Messages: 305
Localisation: Paris
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Posté le:
Jeu 01 Oct 2009 - 14:09 |
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bac pro sen a écrit: |
" recruteur".
bonjour, comment sa recruteur, c'est pas les drh qui font sa.
merci. |
Pour ton info une question finie par un "?"
Avec un bts Négociation, relation Client il n'est pas exclu d'obtenir un poste de recruteur ou chasseur de tête (headhunter en anglais).
Une fille dans mon entreprise faisait ça.
cf: http://fr.wikipedia.org/wiki/Chasseur_de_t%C3%AAtes
Citation: |
Un recruteur ou head hunter ou encore chasseur de tête (les deux derniers étant communément employés dans un français parlé) est une personne chargée de recruter des personnes dans différents contextes. C'est le terme utilisé pour dénommer les cabinets de recrutement spécialisés dans la méthode d'approche directe de candidats sans annonces d'emploi diffusées, appelée également "Headhunting" en anglais ou "Executive Search". En France, depuis 1998, un grand nombre de cabinet s de recrutement se sont organisé autour d'un syndicat professionnel, le Syndicat du Conseil en recrutement Syntec. Les membres de ce syndicat s'engagent à respecter une charte déontologique dans l'exercice de leurs prestations. Les cabinets de recrutement se caractérisent par leur connotation "généraliste" ou "spécialiste", selon les domaines d'intervention, secteurs ou fonctions. Le développement exponentiel de l’informatique, des technologies de la communication et de tous les services associés ont généré un besoin grandissant de collaborateurs hautement spécialisés dans les technologies les plus pointus de la part des entreprises. Pour faire face à ces nouveaux besoins, un grand nombre de cabinet de conseil en recrutement se sont spécialisé dans les secteurs et les fonctions liés aux nouvelles technologies. |
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bac pro sen
Forumeur occasionnel
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Messages: 33
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Posté le:
Jeu 01 Oct 2009 - 14:53 |
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