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Badoche
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MessagePosté le: Mer 15 Sep 2010 - 10:22 Répondre en citantRevenir en haut

Plop les IG !

Alors j'ai un stage (si j'en ai envie ^^), dans la même entreprise qu'en première année, c'est une entreprise très jeune donc qui peut me fournir projets et PTI à foison pour l'examen (Option DA), d'autant plus que je m'entends super bien avec les gérants.

Sauf que voilà, elle est tellement jeune, que c'est à peine si ils arrivent à se sortir un SMIC par mois, donc me rémunérer pour mon stage c'est chaud (même si ils m'ont dit qu'à la moindre possibilité de rémunération ils me prenaient aussi sec), là ou j'ai un avantage à le faire avec eux quand même, c'est que je peux m'arranger (et parce-que leur horaires s'y prêtent bien) pour continuer à coté mon job à mi temps (ou je suis en CDI donc plutôt cool) et ainsi continuer à gagner un peu ma popotte.

Donc es-que mes 8 semaines de stages sont obligatoirement rémunérée ? genre j'ai calculé, en commençant le 30 aout (ct juste pour le calcul des jours), je finirai le 29 octobre, donc ça fait pas entièrement 2 mois, si ? non ? xDD

Ca peut paraitre un peu bizarre comme demande mais bon si vous avez une astuce pour régler ce problème de rémunération (la faire sauter, ou la faire financer par je ne sais quel organisme) (j'ai pensé aussi leur filer "au black" le montant de ma rémunération, qu'ils me restituent en indemnisation de stage pour être dans les règles, mais bon c'est un peu moyen xDD)
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MessagePosté le: Mer 15 Sep 2010 - 10:29 Répondre en citantRevenir en haut

Badoche a écrit:
Plop les IG !

Alors j'ai un stage (si j'en ai envie ^^), dans la même entreprise qu'en première année, c'est une entreprise très jeune donc qui peut me fournir projets et PTI à foison pour l'examen (Option DA), d'autant plus que je m'entends super bien avec les gérants.

Sauf que voilà, elle est tellement jeune, que c'est à peine si ils arrivent à se sortir un SMIC par mois, donc me rémunérer pour mon stage c'est chaud (même si ils m'ont dit qu'à la moindre possibilité de rémunération ils me prenaient aussi sec), là ou j'ai un avantage à le faire avec eux quand même, c'est que je peux m'arranger (et parce-que leur horaires s'y prêtent bien) pour continuer à coté mon job à mi temps (ou je suis en CDI donc plutôt cool) et ainsi continuer à gagner un peu ma popotte.

Donc es-que mes 8 semaines de stages sont obligatoirement rémunérée ? genre j'ai calculé, en commençant le 30 aout (ct juste pour le calcul des jours), je finirai le 29 octobre, donc ça fait pas entièrement 2 mois, si ? non ? xDD

Ca peut paraitre un peu bizarre comme demande mais bon si vous avez une astuce pour régler ce problème de rémunération (la faire sauter, ou la faire financer par je ne sais quel organisme) (j'ai pensé aussi leur filer "au black" le montant de ma rémunération, qu'ils me restituent en indemnisation de stage pour être dans les règles, mais bon c'est un peu moyen xDD)


Il te faut 8 semaines et 1 jour pour être rémunéré.

Tu as fais que 4 semaines l'an dernier?
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Badoche
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MessagePosté le: Mer 15 Sep 2010 - 10:33 Répondre en citantRevenir en haut

Ouaip j'ai fait que 4 semaines, je pouvais en faire 6 mais je les ai "connus" trop tard et après mes 4 semaines ils partaient en "vacances" donc chiant :S
Du coup si il faut 8 semaines et un jour, je peux le faire chez eux sans rien toucher ? Razz
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MessagePosté le: Mer 15 Sep 2010 - 10:50 Répondre en citantRevenir en haut

Badoche a écrit:
Ouaip j'ai fait que 4 semaines, je pouvais en faire 6 mais je les ai "connus" trop tard et après mes 4 semaines ils partaient en "vacances" donc chiant :S
Du coup si il faut 8 semaines et un jour, je peux le faire chez eux sans rien toucher ? Razz


Il me semble oui.

Le mieux, va voir ta CCI du coin ou regarde sur le net Wink . Voir le CNED Smile
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